7वें वेतन आयोग के पे मैट्रिक्स में 19 लेवल हैं: लेवल 1 की शुरुआती बेसिक ₹18,000 और लेवल 18 की ₹2,50,000। हर लेवल में अगला सेल पिछले से 3% ज़्यादा होता है (नज़दीकी ₹100 तक), और हर साल 1 जनवरी या 1 जुलाई को एक सेल का इंक्रीमेंट मिलता है। सैलरी = बेसिक + DA (अभी 60%) + HRA (शहर के हिसाब से 30/20/10%) + TA। जैसे लेवल 1 की नई भर्ती को X शहर में ग्रॉस ₹36,360 और NPS कटने के बाद हाथ में करीब ₹33,450 मिलते हैं (इनकम टैक्स से पहले)।
7th पे मैट्रिक्स सैलरी कैलकुलेटर
पे लेवल, सेल और शहर चुनें। बेसिक, भत्ते, कटौती और हाथ में आने वाली सैलरी दिखेगी।
मुफ़्त टूल। पे मैट्रिक्स CCS (संशोधित वेतन) नियम 2016 से, DA 60% (1 जनवरी 2026, केंद्र), HRA/TA वित्त मंत्रालय के आदेशों से। * = गाइड/ख़बर से, बदल सकता है। इनकम टैक्स नहीं जोड़ा। 24 अक्टूबर 2026 को जाँचे।
7th पे मैट्रिक्स: हर लेवल की शुरुआती और अधिकतम बेसिक
| लेवल | पुराना ग्रेड पे | शुरुआती बेसिक | अधिकतम बेसिक | सेल |
|---|---|---|---|---|
| 1 | 1800 | ₹18,000 | ₹56,900 | 40 |
| 2 | 1900 | ₹19,900 | ₹63,200 | 40 |
| 3 | 2000 | ₹21,700 | ₹69,100 | 40 |
| 4 | 2400 | ₹25,500 | ₹81,100 | 40 |
| 5 | 2800 | ₹29,200 | ₹92,300 | 40 |
| 6 | 4200 | ₹35,400 | ₹1,12,400 | 40 |
| 7 | 4600 | ₹44,900 | ₹1,42,400 | 40 |
| 8 | 4800 | ₹47,600 | ₹1,51,100 | 40 |
| 9 | 5400 | ₹53,100 | ₹1,67,800 | 40 |
| 10 | 5400 | ₹56,100 | ₹1,77,500 | 40 |
| 11 | 6600 | ₹67,700 | ₹2,08,700 | 39 |
| 12 | 7600 | ₹78,800 | ₹2,09,200 | 34 |
| 13 | 8700 | ₹1,23,100 | ₹2,15,900 | 20 |
| 14 | 10000 | ₹1,44,200 | ₹2,18,200 | 15 |
| 15 | — | ₹1,82,200 | ₹2,24,100 | 8 |
| 16 | — | ₹2,05,400 | ₹2,24,400 | 4 |
| 17 | — | ₹2,25,000 | ₹2,25,000 | 1 |
| 18 | — | ₹2,50,000 | ₹2,50,000 | 1 |
| 13A | 8900 | ₹1,31,100 | ₹2,16,600 | 18 |
हर लेवल के सभी सेल ऊपर के टूल में “सेल” वाली सूची में हैं। प्रमोशन या MACP में अगले लेवल में उसी या अगले ऊँचे सेल पर वेतन तय होता है।
सैलरी कैसे बनती है
- DA: बेसिक का 60% (1 जनवरी 2026 से)। जुलाई 2026 की बढ़ोतरी अभी घोषित नहीं हुई; अंदाज़न 63%* होगी।
- HRA: X शहर 30%, Y 20%, Z 10% बेसिक का; कम से कम ₹5,400 / ₹3,600 / ₹1,800। सरकारी आवास मिले तो HRA नहीं।
- TA: लेवल 9+: ₹7,200 (बड़े 19 शहर) / ₹3,600; लेवल 3-8: ₹3,600 / ₹1,800; लेवल 1-2: ₹1,350 / ₹900 (बेसिक ₹24,200 या ज़्यादा हो तो ₹3,600 / ₹1,800), ऊपर से इस पर DA।
- कटौती: NPS/UPS में 10% (बेसिक + DA), CGEGIS, CGHS (जहाँ लागू) और इनकम टैक्स।
लेवल 1 की नई भर्ती की सैलरी (शहर अनुसार)
| X शहर (TPTA) | Y शहर | Z शहर | |
|---|---|---|---|
| बेसिक | ₹18,000 | ₹18,000 | ₹18,000 |
| DA 60% | ₹10,800 | ₹10,800 | ₹10,800 |
| HRA | ₹5,400 | ₹3,600 | ₹1,800 |
| TA + DA | ₹2,160 | ₹1,440 | ₹1,440 |
| ग्रॉस | ₹36,360 | ₹33,840 | ₹32,040 |
| NPS + CGEGIS | −₹2,910 | −₹2,910 | −₹2,910 |
| हाथ में (टैक्स से पहले) | ₹33,450 | ₹30,930 | ₹29,130 |
Pay Level 1 से 14 की सैलरी: DA 60% के साथ ग्रॉस और इन-हैंड
पहले सेल (नई भर्ती) पर, DA 60% (1 जनवरी 2026 से), HRA 30/20/10% (X/Y/Z शहर) और ट्रांसपोर्ट अलाउंस जोड़कर। हाथ में = Y शहर का ग्रॉस − NPS 10% − CGEGIS (इनकम टैक्स से पहले)। अपने सेल के लिए ऊपर का कैलकुलेटर इस्तेमाल करें; पोस्ट के हिसाब से सैलरी: सरकारी नौकरी सैलरी (पोस्ट-वार)।
| लेवल (ग्रेड पे) | बेसिक | ग्रॉस X शहर | ग्रॉस Y शहर | हाथ में (Y) |
|---|---|---|---|---|
| Level 1 (1800) | ₹18,000 | ₹36,360 | ₹33,840 | ₹30,930 |
| Level 2 (1900) | ₹19,900 | ₹39,970 | ₹37,260 | ₹34,046 |
| Level 3 (2000) | ₹21,700 | ₹46,990 | ₹41,940 | ₹38,438 |
| Level 4 (2400) | ₹25,500 | ₹54,210 | ₹48,780 | ₹44,670 |
| Level 5 (2800) | ₹29,200 | ₹61,240 | ₹55,440 | ₹50,738 |
| Level 6 (4200) | ₹35,400 | ₹73,020 | ₹66,600 | ₹60,876 |
| Level 7 (4600) | ₹44,900 | ₹91,070 | ₹83,700 | ₹76,456 |
| Level 8 (4800) | ₹47,600 | ₹96,200 | ₹88,560 | ₹80,884 |
| Level 9 (5400) | ₹53,100 | ₹1,12,410 | ₹1,01,340 | ₹92,784 |
| Level 10 (5400) | ₹56,100 | ₹1,18,110 | ₹1,06,740 | ₹97,644 |
| Level 11 (6600) | ₹67,700 | ₹1,40,150 | ₹1,27,620 | ₹1,16,668 |
| Level 12 (7600) | ₹78,800 | ₹1,61,240 | ₹1,47,600 | ₹1,34,872 |
| Level 13 (8700) | ₹1,23,100 | ₹2,45,410 | ₹2,27,340 | ₹2,07,524 |
| Level 14 (10000) | ₹1,44,200 | ₹2,85,500 | ₹2,65,320 | ₹2,42,128 |
ग्रेड पे से लेवल: ग्रेड पे 1800 = लेवल 1 (बेसिक ₹18,000); ग्रेड पे 1900 = लेवल 2 (बेसिक ₹19,900); ग्रेड पे 2000 = लेवल 3 (बेसिक ₹21,700); ग्रेड पे 2400 = लेवल 4 (बेसिक ₹25,500); ग्रेड पे 2800 = लेवल 5 (बेसिक ₹29,200); ग्रेड पे 4200 = लेवल 6 (बेसिक ₹35,400); ग्रेड पे 4600 = लेवल 7 (बेसिक ₹44,900); ग्रेड पे 4800 = लेवल 8 (बेसिक ₹47,600); ग्रेड पे 5400 = लेवल 9 (बेसिक ₹53,100); ग्रेड पे 6600 = लेवल 11 (बेसिक ₹67,700); ग्रेड पे 7600 = लेवल 12 (बेसिक ₹78,800); ग्रेड पे 8700 = लेवल 13 (बेसिक ₹1,23,100); ग्रेड पे 10000 = लेवल 14 (बेसिक ₹1,44,200); ग्रेड पे 5400 (PB-3) = लेवल 10। July 2026 का DA (उम्मीद 63%*) घोषित होते ही ये आँकड़े बदलेंगे।
7th पे मैट्रिक्स: अक्सर पूछे जाने वाले सवाल
7th पे मैट्रिक्स में लेवल 1 की सैलरी कितनी है? शुरुआती बेसिक ₹18,000। DA 60%, HRA और TA जोड़कर X शहर में ग्रॉस करीब ₹36,360 और Z शहर में ₹32,040।
पे मैट्रिक्स में सेल का मतलब क्या है? सेल उस लेवल के अंदर की सीढ़ी है। नई भर्ती सेल 1 पर होती है; हर साल इंक्रीमेंट से अगला सेल (3% ज़्यादा) मिलता है।
ग्रेड पे 2800 कौन सा लेवल है? ग्रेड पे 2800 = लेवल 5 (₹29,200)। 1800 = लेवल 1, 1900 = 2, 2000 = 3, 2400 = 4, 4200 = 6, 4600 = 7, 4800 = 8, 5400 = 9/10।
अभी DA कितना है? केंद्र में 1 जनवरी 2026 से 60%। जुलाई 2026 की किस्त 21 अक्टूबर 2026 तक घोषित नहीं हुई थी; अंदाज़न 63%*।
इंक्रीमेंट कब मिलता है? साल में एक बार, 1 जनवरी या 1 जुलाई को (नियुक्ति/प्रमोशन की तारीख के हिसाब से), 3% यानी अगला सेल।
स्रोत (24 अक्टूबर 2026 को जाँचे): पे मैट्रिक्स: CCS (Revised Pay) Rules 2016, G.S.R. 721(E), 25 जुलाई 2016, Part A (हर सेल पिछले सेल का 3%, नज़दीकी ₹100 तक); लेवल 13 संशोधन G.S.R. 592(E), 15 जून 2017 (DoT पत्र: ₹1,23,100 से ₹2,15,900, 20 सेल)। हर लेवल का अधिकतम वेतन SSC/भर्ती नोटिसों के वेतनमान से मिलाया। DA: 58% → 60% 1 जनवरी 2026 से (कैबिनेट 18 अप्रैल 2026, DoE OM 22 अप्रैल 2026); जुलाई 2026 की बढ़ोतरी 21 अक्टूबर 2026 तक घोषित नहीं, अंदाज़न 63%*। HRA 30/20/10% (DA 50% पार होने पर, 1 जनवरी 2024 से) और न्यूनतम ₹5,400/3,600/1,800; TA की दरें और TA पर DA: DoE OM 7 जुलाई 2017। NPS/UPS कर्मचारी अंशदान 10% (बेसिक + DA)। CGEGIS ₹30/60/120 और CGHS ₹250-1,000 पुरानी अधिसूचित दरें*।
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